踐行企業(yè)核心價(jià)值觀提高創(chuàng)新思維能力 ——記愛康江陰基地“持續(xù)創(chuàng)新擁抱變化”企業(yè)文化踐行活動(dòng)

愛康科技 2016-04-17 0 次

為強(qiáng)化全員對(duì)企業(yè)核心價(jià)值觀“持續(xù)創(chuàng)新，擁抱變化”的理解認(rèn)識(shí)，體驗(yàn)和感受如何進(jìn)行有效創(chuàng)新，并反思自己的一言一行，提高創(chuàng)新求變的能力，根據(jù)集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)的進(jìn)程和安排，4月16日-17日，愛康江陰基地在常熟國防園開展以“持續(xù)創(chuàng)新，擁抱變化”為主題的企業(yè)文化踐行活動(dòng)。

活動(dòng)第一天，愛康集團(tuán)邀請(qǐng)對(duì)企業(yè)創(chuàng)新?lián)碛歇?dú)到見解和成果，具有多年企業(yè)創(chuàng)新工作培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的劉建平老師開展了以“持續(xù)創(chuàng)新，擁抱變化”為主題的培訓(xùn)課。

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（圖1|“持續(xù)創(chuàng)新，擁抱變化”上課現(xiàn)場）

培訓(xùn)課程中，劉老師用幽默風(fēng)趣語言和案例，為大家介紹了何為創(chuàng)新，并用體驗(yàn)、互動(dòng)等教學(xué)方式，帶領(lǐng)大家一起體驗(yàn)了強(qiáng)制關(guān)聯(lián)、世界咖啡等創(chuàng)新工具，教會(huì)大家在以后的工作中使用創(chuàng)新工具。

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（圖2|“世界咖啡”現(xiàn)場）

第一天課程中，最有趣的當(dāng)屬當(dāng)天晚上的批評(píng)與自我批評(píng)環(huán)節(jié)。這個(gè)環(huán)節(jié)聽著很嚴(yán)肅，但老師卻把它設(shè)計(jì)得非常有趣。每個(gè)小組成員首先反思自己工作中存在的問題，然后用小品這一鮮活的方式表演出來。在表演過程中，大家的創(chuàng)造力被充分挖掘出來，而臺(tái)下的觀眾在被風(fēng)趣幽默的小品吸引的同時(shí)，也在反思小品中反映的問題。

隨后，從每個(gè)小組提出的問題中選出三個(gè)議題，用世界咖啡的方式進(jìn)行反思，并總結(jié)問題提出改進(jìn)意見。通過討論不僅解決了實(shí)際工作中的難題，也讓大家對(duì)自己進(jìn)行了反思，發(fā)現(xiàn)自己創(chuàng)新工作中的問題所在，進(jìn)而對(duì)癥下藥。

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（圖3|學(xué)員回答老師提問）

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（圖4|“批評(píng)與自我批評(píng)”環(huán)節(jié)小品呈現(xiàn)）

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（圖5|成果總結(jié)及展示）

在第二天的拓展活動(dòng)中，開展了捕魚達(dá)人、驛站傳書、創(chuàng)意盒子等項(xiàng)目。其中，印象最深刻最為感動(dòng)和振奮的一個(gè)項(xiàng)目「抱團(tuán)打天下」。這個(gè)項(xiàng)目要求全體隊(duì)員不借助道具從1.5米高的繩子一側(cè)翻越到另一側(cè)，并且不能碰觸繩子。一些身強(qiáng)力壯的男隊(duì)員主動(dòng)站出來以自己的身軀作為臺(tái)階，讓其他隊(duì)員通過，充分展示出了強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力和奉獻(xiàn)精神。隊(duì)員們的團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)精神讓很多人留下了感動(dòng)的眼淚。

第二天的拓展活動(dòng)，緊緊圍繞創(chuàng)新這個(gè)主題，讓大家在游戲中領(lǐng)悟創(chuàng)新的內(nèi)涵和意義。更重要的是每個(gè)項(xiàng)目結(jié)束后，教練都會(huì)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，大家進(jìn)行反思交流?；顒?dòng)結(jié)束，大家紛紛表示，通過此次活動(dòng)讓人深刻體會(huì)到了創(chuàng)新的重要性，創(chuàng)新能讓工作更有成效。

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